医師採用

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美容医療をもっと身近に、
スマートに。

医師を募集しています。

スマートスキンクリニックの女性医師
スマートスキンクリニックの男性医師
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ABOUT

スマートスキンクリニックについて

無駄を省き、患者様に本当に必要なものに
集中する美容皮膚科です。

スマートスキンクリニックは、神保町・横浜・八丁堀・大宮に4院を展開する美容皮膚科グループです。

豪華な内装、過剰な広告、カウンセラーといったコストを省き、続けやすい価格につなげていることを示した図

省いた分、患者様に本当に必要な医療には妥協しません。

こうした考え方を
「Smart Essential」と呼んでいます。

おかげさまで、多くの患者様に通い続けていただいています。

  • リピート率90%超
  • 顧客満足度92.6%

※ 2025年度。顧客満足度は院内アンケートによります。

WHY SMART SKIN

医師として働く9つの魅力

  1. 01

    カウンセラーなし

    何を勧めるかは、カウンセラーの指示ではなく、医師が自分で決めます。

  2. 02

    症例数が多い

    多くの患者様に通っていただいているため症例数が多く、なかでも注入は年間24,000件以上にのぼります。製剤も35剤以上を扱っており、幅広い経験を積めます。

  3. 03

    インセンティブあり

    固定給に、成果に応じたインセンティブが加わり、毎月の給与に返ります。

    • 院長想定年収2,400万円〜4,000万円
    • 常勤想定年収2,200万円〜3,200万円
    • 非常勤日給8万円〜16万円
  4. 04

    顔出し不要

    集患のために、顔を出す必要はありません。

  5. 05

    SNSでの集患は不要

    個人でSNSを発信する必要はありません。

  6. 06

    営業・アップセルの強要なし

    患者様に必要のないものを、無理に勧める必要はありません。徹底して無駄を省き、続けやすい価格で多くの患者様に支持していただいているからこそ、できることです。

  7. 07

    残業は基本なし

    休日もしっかり取れます。常勤・院長は完全週休2日制(シフト制)、非常勤は週1日から勤務できます。

  8. 08

    院長へのキャリアアップも可能

    今後は20院規模を目指して、院を増やしていきます。常勤から院長を目指すこともできます。

  9. 09

    清潔感と利便性を追求した院内

    華美であることより、清潔感と利便性こそが本質だと考え、追求しています。予約から会計まではデジタル化し、待ち時間と手間を減らしています。

※ 注入の件数は、2025年2月〜2026年2月の件数です。

受付・待合
施術室
待合
受付
院内の廊下
診察室
診察室
施術室
院内

MESSAGE

統括院長からのメッセージ

医師として現場に立ちながら、一人の患者としてクリニックに通う中で、ずっと違和感がありました。ホームページとクリニックで価格が違うこと。押し売りや営業が不安で、足が遠のいてしまうこと。その疑問が、スマートスキンクリニックの始まりです。

華美な内装や過剰な広告、カウンセラーといった「余計なもの」を省き、その分を医師の技術研鑽やスタッフの教育、そして価格に還元しています。だからここでは、医師が最初から最後まで患者様と向き合い、本当に必要な治療を、自分の判断で提案できます。

医師として「こんなクリニックで働きたかった」と思っていただける場所を、先生方と一緒につくっていけたら嬉しいです。

統括院長 石井 晃太 スマートスキンクリニック
統括院長
石井 晃太

診療への考え方を、動画でもお話ししています。

VOICE

働く医師の声

院長

売上と顧客満足度に応じてインセンティブがつくので、患者様のためにしたことが、きちんと給与に返ってきます。保険診療の病院と違い、院長でも基本的に定時で帰れて、休日もしっかり取れるので、QOLはとても高いです。押し売りやノルマのように、やりたくないことを求められないのも嬉しいところです。マネジメントや数字を見る役割はありますが、任せきりにされることはなく、経営陣に相談しながら進められるので安心です。医師として「こんなクリニックがあったらいいな」と思っていた形で、気持ちよく働けています。

常勤

製剤の種類が豊富で、新しい製剤も積極的に取り入れているので、幅広い経験を積めています。シワや毛穴、たるみなど、さまざまなお悩みの患者様がいらっしゃるので、毎日が勉強です。固定給に加えてインセンティブがつくので、頑張った分、患者様に良いことをした分が、自分に返ってくる仕組みも気に入っています。クリニック全体で患者様の満足度が高く、笑顔が多いので、気持ちよく働けています。

非常勤

美容皮膚科は未経験でしたが、施術ごとのマニュアルがそろっていて、先生方に指導していただけたので、ゼロから美容皮膚科医として立ち上がることができました。製剤の種類も症例もとても多いので、経験を積む環境として恵まれていると思います。非常勤でもインセンティブがつくので、モチベーションも上がります。

CLINICS

拠点

神保町院

東京都千代田区

横浜院

神奈川県横浜市

八丁堀院

東京都中央区

大宮院

埼玉県さいたま市

今後は、港区(浜松町・大門周辺)に新しい院を開院予定です。青山・新宿・大阪などにも広げていく計画です。

※ 勤務できる院は役職ごとに異なります。各役職のページでご確認ください。

POSITIONS

役職ごとの働き方

働き方・給与・応募資格は、
役職ごとのページで詳しくご紹介しています。

ENTRY

ご応募をお待ちしています

ともに、美容医療を
もっと身近に、スマートに
していきましょう。

オンライン面談について

面談の内容と流れ

応募の前に、話を聞いていただける場です。働き方の詳しいことや、気になること・不安なことを、何でもお聞きください。「自分の経験でも応募できる?」といったご相談だけでも大丈夫です。選考とは別の場なので、応募するかどうかは、お話を聞いてから決めていただけます。ご希望があれば、院の見学もご案内します。

お申し込みからの流れ

  1. フォームから、お申し込みください
  2. 担当者から、日程調整のメールをお送りします
  3. 日程を決めます
  4. 当日は、Zoomなどのオンラインでお話しします

※ いただいた内容によっては、ご希望に沿えない場合があります。
※ オンライン面談は、院長と常勤の募集で受け付けています。

ご応募について

選考の流れ
  1. STEP 01書類選考
  2. STEP 02一次面接
  3. STEP 03二次面接
  4. STEP 04内定

※ オンラインの面接では、肌補正やフィルターなど、映像を加工する機能はオフにしてご参加ください。