【全職】無需露臉・無需強迫推銷。實現年薪2,200萬〜的「聰明」選擇
「無須露臉、不強迫業務推銷。並提供令人信服的薪酬制度。」
打造讓醫師能以最高效率、在毫無浪費的環境中工作的地方。
- 「被迫進行對患者無益的追加銷售」
- 「在社群媒體上露臉曝光成為心理負擔」
- 「因缺乏效率的作業與制度而累積壓力」
- 「而且，薪資雖然相稱，但作為代價、必須以『勉強推銷』來賺取收入的模式令人身心俱疲」
在現今的醫美現場，您是否也懷抱著這樣的違和感呢？
Smart Skin Clinic（暱稱 SumaSuki）最重視的，就是讓醫師能以最高效率、在毫無浪費的環境中工作。何不讓您原有的技術與待客之心，以更聰明的方式發揮呢？
目錄
Smart Skin Clinic（SumaSuki）的機制
「SumaSuki 之所以受到青睞，靠的是全員共同打造的機制。」
因此，我們完全不要求醫師進行「勉強推銷」。
身為醫師，重要的是傾聽患者的心聲，並提供待客之心與技術。這將提升患者的滿意度，最終也連結至營業額的成長。
SumaSuki 已建構出一套合理的機制，即使不進行「勉強推銷」，診所也能健全成長並實現高度的顧客滿意度。
SumaSuki 的「4 大特色」
不過度推銷、不強迫追加銷售
本院沒有諮詢師，經營團隊也不會強迫您進行不願意的推銷。
無須在社群媒體露臉
可在保護隱私的同時，以專業身分專注於診療。
高水準且合理的薪酬制度（預估年薪 2,200 萬～3,200 萬日圓）
我們提供的並非「勉強推銷」的代價，而是作為對「高效率的診療與現場營運貢獻」的正當回報，提供業界最高水準的薪酬。
由 2 名醫師輪值所帶來的安心支援環境
現場有許多日子採 2 名醫師輪值，當判斷有所猶豫或遇到困難時，也能立即商量與協作，沒有獨自承擔的壓力。
我們期待的人才樣貌
我們並非仰賴個人的魅力，而是尋求「重視團隊和諧、對患者懷抱體貼之心，並能高效率推進工作的人才」。
- 和諧與協調性：能與周遭同仁協力、維持現場融洽氛圍的人。
- 追求效率：對於「更快、更準確」地推動運作感到愉快的人。
- 高度的同理能力：擅長體察他人心情，並深受患者與團隊信賴的人。
- 踏實的專業意識：能在既定機制中力求發揮最大成果的人。
Smart Skin Clinic 的目標不只是一間美容皮膚科，而是要成為打造醫美全新標準的存在。
「讓美容醫療更貼近生活、更聰明。」
我們正在尋找認同這項理念、願意一起打造新型態診所的夥伴。要不要與我們一起，共同創造醫美的未來呢？
期待您的應徵。